2017/05/15
無期転換ルールとは、労働契約法の改正により、有期労働契約が反復更新されて通算５年を超えたときに、労働者の申込みにより、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に転換されるルールのことです。...
2017/03/21
「時間外労働の上限規制等に関する政労使提案」が公表されました。 注目されていた時間外労働の上限規制ですが、原則として、週40時間を超えて労働可能となる時間外労働時間の限度を、月45時間、かつ、年360時間とし、違反には次に掲げる特例を除いて罰則を課すとしています。...
2015/09/30
特定個人情報保護委員会のHPのマインバーの取扱いガイドラインに特定個人情報の漏えい事案等が発生した場合の対応について追加されました。 特定個人情報の漏えいその他の番号法違反の事案又はそのおそれのある事案を把握した場合には、事実関係及び再発防止策等について、報告するよう努めることとされておりますので、ご確認ください。...
2015/09/24
全国の（地域別）最低賃金が公開されました。 全国平均で798円、昨年より18円のアップとなっています。 富山県の最低賃金は時間額746 円に改正（時間額18 円の引上げ）されます。 10月1日以降に支払われる賃金が改正後の最低賃金額以上となっているか確認をお願い致します。 【最低賃金の確認方法】 (1) 時間給制の場合 時間給≧最低賃金額(時間額) (2) 日給制の場合...
2015/09/15
平成２７年１０月より、個人番号とともに法人番号が通知されます。 法人番号の概要は以下になります。 国税庁のHP、リーフレットもご覧ください。 ・法人番号は国税庁長官が株式会社等の設立登記法人のほか、国の機関、地方公共団体、その他の法人や団体に対して１法人、１つの番号（１３桁）を指定します。...
2015/05/12
平成27年12月より実施が義務化されるストレスチェックの事業者向けリーフレットと実施マニュアルが厚生労働省より公開されました。 ストレスチェックは常時使用する労働者に対して、年1回の実施義務があり、高ストレスと評価された従業員の申し出があった場合は、医師の面接指導をおこなうことも義務となっています。...
2015/04/01
「専門的知識等を有する有期雇用労働者等に関する特別措置法」が公布され、 （1）高度な専門的知識等を有する有期雇用労働者、（2）定年後引き続き雇用される有期 雇用労働者...